2024年1月3日，生态公司召开党委书记工作例会。会议总结了2023年党建工作，系统部署近期党建重点工作。公司党委书记、董事长张丰川主持会议。

会上，首先集中传达学习了习近平总书记在中央经济工作会议上的重要讲话精神；各基层党支部对党建工作重点进行了总结汇报；公司党群部门安排部署了近期重点工作；公司党委副书记、纪委书记、工会主席唐艳玲就落实会议精神作了部署；张丰川作了总结讲话。

会议指出，2023年刚刚结束，也意味着2024年已经开局。全司上下要结合工作实际，做到思想认识再提升、内控工作再严格、作风建设再深化、工作谋划再到位，全面思考和谋划公司2024年的重点目标和重点任务，不能按部就班，“坐等靠要”、不思进取，要办好自己的事、算清自己的账，朝前想一想、超前谋一谋，特别是要对照2023年度各项工作开展中的问题、困难和差距，及时优化策略做出调整，找准工作的着力点和切入点，切实提高自身谋项目、稳预期、促发展的能力和本领。

会议强调，全司上下要准确把握发展形势和挑战，强化主责意识、质量意识和实效意识；要围绕中心大局，把功夫下够，把工作做透；要进一步增强做好党建工作的责任感紧迫感。

张丰川就各党支部做好后续工作提出四方面要求。

一是树立“三个标杆”。通过树立“三个标杆”，全面实现党支部政治建设更加务实有效、组织建设更加科学优化、组织生活更加严肃认真、领导班子更加坚强有力、党员队伍更加充满活力，制度机制更加健全完善、基础保障更加充分有力、考核机制更加科学有效的总目标。

二是抓实“三个标准”。要做到党建资料规范、封皮统一、目录清晰；日常的工作要严格按照工作流程来做，按照规范制度执行；要确保党建经费保障到位，使党内各项活动都能有序正常开展。

三是突显“三个成效”。要聚焦学标达标，认真落实党建责任，补齐党建短板，以严实作风深入推进党支部标准化建设；要不断优化完善党支部结对共建机制，扩大结对共建的组织覆盖面，有效提升党支部战斗堡垒作用、释放党支部党建创新活力；要宣传好企业文化，竭力提升企业品牌，确保将《大美生态》的内涵实质传递给每位职工。

四是抓好“三类人员”。各党支部书记在充分履行第一责任人责任的同时要监督班子成员履行“一岗双责”；各专职党支部副书记，要积极配合做好公司内部日常管理、法务诉讼、清欠、工程结算、历史遗留问题等工作。要把政治素质高、工作能力强的人员选拔到党务干部岗位上，配齐配强党务工作者队伍，加大教育培训力度，提高党务工作者综合素质和履职能力，增强党务干部队伍活力；要逐步落实项目党建指导员的设置，使党建指导员充分发挥作用，进一步提升项目党建工作。

公司党群各部门要切实抓好本部门重点工作。狠抓第一议题学习、内外宣传、意识形态、干部队伍、党员管理、党内帮扶慰问、督查检查、落实执行、作风建设、青年培养、矛盾纠纷排查等各项工作。

生态公司党群部门负责人，基层公司党支部书记、副书记参加此次会议。